Page 53 - 嘉和资讯126期
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捷程度等。三是在学科建设方面。部 地满足人民日益增长的医疗卫生服务
分医院因地理位置、经济发展水平、 需求。
编制问题等导致人才引进困难和人才
（二）凝聚三级公立医院发展的
流失严重，表现为教育经费有限、临
政策合力。
床带教师资不足、科研基础较为薄弱、
信息技术支持力度不够等。县级三级 各省级卫生健康行政部门应当以
公立医院在人才配备、科研创新等方 绩效考核为抓手，结合疫情防控要求，
面都存在一定弱势，2021 年，约半 完善支持公立医院建设发展的政策措
数县级三级公立医院没有科研经费或 施，提高政策衔接和系统集成性，持
科研经费总额位于全国的后 10%。 续发挥“三医联动”作用，为三级公
立医院良性有序发展营造更加有利的
四、工作要求
外部政策环境。
（一）进一步推动公立医院高质
（三）持续发挥绩效考核“指挥棒”
量发展。
作用。
各省级卫生健康行政部门应当将
各省级卫生健康行政部门要贯彻
绩效考核工作与公立医院高质量发展
党中央、国务院决策部署，落实属地
有机结合，以满足辖区内重大疾病临
管理责任，扎实有效组织推进本辖区
床诊疗需求为导向，重点加强跨省异
公立医院绩效考核工作，对辖区内绩
地就医占比较高和服务能力薄弱的临
效考核结果进行深入分析，破解当地
床专科服务能力建设，落实三级公立
医疗服务和医院管理中的瓶颈问题，
医院功能定位，提升疑难危重患者的
引导辖区内三级公立医院落实发展和
综合服务能力。进一步巩固对口支援
改革的各项要求。各有关医院要进一
和组团式援藏援疆工作成效，在资金
步落实主体责任，持续加强数据质量
投入、政策引导等方面向薄弱专科和
管理，持续提升内部管理能力和医疗
优质医疗资源缺乏的领域倾斜，促进
服务能力，更好保障人民群众健康权
优质医疗资源扩容下沉和均衡布局。
益，带动公立医院整体实现高质量发
发挥三级公立医院在城市医疗集团和
展。
县域医共体中的重要作用，持续提升
医疗服务能力和科学管理水平，更好 国家卫生健康委办公厅
