Page 41 - 嘉和资讯125期
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心得感悟
            时光荏苒,转眼间已经入职两月 体会过的,那时在我的心里他不只是

       有余,很庆幸能加入到嘉和这个有目                                       我的领导更像一位长者在教育着他的


       标、有能力、有温度的大集体中,在                                       孩子,让我们在这里安全快速的成长。

       这里我遇到敬业慈爱的领导,上进温                                       在日常工作中,项目中的同事团结协

       暖的同事,团结高效的工作氛围。                                        作,对我这个新人处处关照,工作中
                                                              目标明确,努力进取在生活上我们一
            在来到嘉和之前的我,在进入到

       医疗行业后,就一直听说嘉和美康的                                       起吃饭一起上班,这种工作和生活氛
                                                              围很大程度的减少了离乡的彷徨,我
       电子病历享誉国内 ,是国内电子病历                                      们不只是同事也是好朋友,志同道合

       领域的先驱者说是天花板也不为过,                                       的好朋友。

       那时就对嘉和憧憬非常,今天为我能

       成为嘉和一份子骄傲。                                                   后来因为疫情原因,线上转为了

                                                              线上工作,在工作进度被迫放缓之际
            初来乍到,怀揣着忐忑的心情我                                    我们没有放松懈怠,领导组织了培训,

       来到了嘉和,人力资源部的同事组织                                       不同产品线的老师分享他们的工作经

       了新员工培训,从企业文化、价值观                                       验,我们一起交流探讨,加深我们对

       念讲解到公司的战略目标以及未来公                                       不同的产品的理解。这些宝贵的经验

       司的发展、行业价值。还请来了任总                                       可以让我快速成长,在未来遇到类似

       发表了精彩的演讲,在演讲中任总提                                       问题的时候也能从容面对。为我们成

       到‘用目标牵引,用习惯坚持‘,对                                       为成熟且全面的交付工程师打下了坚

       我触动颇多,在培训种逐渐了解了我                                       实的基础。

       们是什么样子的集体,未来我们要成

       为怎样的一群人。                                                     在这里我对自己重新定义,认识
                                                              到了我们工作的重要,同时找到了目

            由于在此之前我的工作经验并不                                    标和方向,做好个人职业规划,在大

       丰富,加之对公司产品的陌生,会有                                       目标下制定小目标,以良好的习惯、

       感觉压力很大,但在这里我遇到我了                                       扎实的技术为依托,坚定不移的前进,

       的领导,他踏实敬业又如长者般和蔼                                       在嘉和大集体种完成自我提升实现自

       慈祥,对刚加入公司的我们耐心指导,                                      我价值,为完成嘉和‘降低医护人员

       循循善诱,有次由于我对于公司产品                                       劳动强度,提升诊疗水平及就医效率,

       的熟悉不够,领导陪伴我加班至深夜, 造福国民健康‘的使命贡献自己的一

       细心详尽的拆解讲述,反复演示操作                                       份力量,作为信息化医疗产业的一份

       步骤以便我可以更快更好的学习,这                                       子,为国民健康在自己的领域内发光

       样诚恳负责的以老带新是我从来没有                                       发热。
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