人才中心

嘉和美康公司奉行“人才是企业发展的核心竞争力”这一人才理念,注重企业人才队伍建设,目前已经打造了成熟的人才发展通道,着力于构建完备的人才培养体系。近年来,美康信息的人才队伍不断壮大,随之而来,公司不断优化人才培养机制,进一步拓展培训渠道,从组织发展的角度完善课程体系。至今已建立了覆盖初、中、高各层级、横跨通用能力、专业能力、团队管理能力、领导力等全方位立体的培训课程体系,拥有专兼职讲师团队20余人,以及相应的一套培训管理制度。

2012年以来,嘉和美康公司共开发运作课程20多门,组织培训近1500人次,人均培训时长约24课时/年;投入费用约150余万元人民币,人均培训费用约为1500元。

目前,企业培训体系能够为公司的绩效发展体系、任职资格体系、干部选拔晋升体系提供强有力的支持,也是嘉和美康员工成长与发展强大动力。嘉和美康致力于将企业培训体系打造成为企业人才队伍成长的优质、持续能量来源,成为企业人才发展战略重要的组成部分。

未来,嘉和美康公司将继续从内容、形式及管理上不断完善优化现有培训体系,不断向着“打造组织发展的强大动力”的目标前行!

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